Tony Fernandes – Ceo của AirAsia, là một tấm gương về việc dám nghĩ, dám ước mơ và dám theo đuổi ước mơ đến cùng. Từ việc mua lại một hãng hàng không có khoản nợ khổng lồ, người đàn ông này đã đi tiên phong trong việc biến máy bay trở thành phương tiện giao thông đại chúng, biến AirAsia trở thành một trong những hãng hàng không giá rẻ tốt nhất thế giới.

Cuộc đời nhiều chuyển biến của CEO AirAsia

Tony Fernandes sinh ra tại Malaysia, lớn lên theo học Trường Kinh tế London

Giữa những năm 1980, Tony khởi nghiệp với công việc tại Tập đoàn truyền thông của tỷ phú Richard Branson.

Năm 37 tuổi, khi đang là một giám đốc kinh doanh âm nhạc, ông rẽ ngang sang lĩnh vực hàng không dù không có chút kinh nghiệm nào.

Khi đó, Tony mua lại AirAsia một đơn vị thuộc quyền quản lý của Chính phủ Malaysia với giá 29 xu. Mua lại AirAsia, tức là Tony đã mua lại 2 chiếc Boeing 737 cũ kỹ, 250 nhân viên và món nợ 40 triệu USD.

Thời đó, hàng không không tiếp cận được nhiều người do giá thành đắt đỏ, từ đó Tony đã gây dựng AirAsia theo hướng dịch vụ hàng không giá rẻ, chất lượng cao và khai thác tần suất quay vòng nhanh. Rất mau chóng, AirAsia làm ăn có lãi và phất lên mạnh mẽ. Ngoài trụ sở chính của hãng tại thủ đô Kuala Lumpur, AirAsia còn có các công ty con tại Indonesia, Ấn Độ, Thái Lan và Philippines.

Hiện tại AirAsia sở hữu đội bay hơn 160 chiếc Airbus A320 và A330, vận chuyển hơn 230 triệu lượt khách mỗi năm. Từ con số gần 300 nhân viên năm 2001, tới nay AirAsia có hơn 15.000 nhân viên.

Bài học thành công của ông chủ giàu nhiệt huyết

Hãy theo đuổi đam mê

Câu chuyện của AirAsia là một minh chứng. Không ai tin rằng một chàng trai sản xuất âm nhạc lại có thể điều hành một hãng hàng không lâu đến thế. Đam mê không phải là yếu tố duy nhất giúp Tony thành công nhưng nó lại là điều quan trọng nhất. Đam mê giúp Tony luôn vững vàng trước sóng gió và quyết tâm theo đuổi đến cùng.

Ai cũng chỉ có một tuổi trẻ, hãy dám theo đuổi mơ ước và đam mê của bạn, không ai chắc chắn rằng nó sẽ thành công hay thất bại nhưng ít nhất bạn đã rất cố gắng và sau này bạn sẽ không bao giờ phải hối tiếc hay nói giá như.

Nhân viên quan trọng nhất

Nếu đối với các doanh nghiệp, khách hàng là thượng đế thì Tony tâm niệm nhân viên mới là thượng đế, khách hàng chỉ đứng thứ hai. Vì theo ông chỉ khi nhân viên cảm thấy thoải mái và hài lòng với công việc của mình, họ mới tạo nên tiếng tăm tốt và mang thương hiệu Air Asia đến với người khác.

Tony cũng không có cách quản lý giống nhiều ông chủ khác, Ông không ngồi một chỗ chỉ đạo mà trực tiếp học hỏi, trải nghiệm trên sân bay và các đường bay. Một đến hai lần trong tháng, Tony sẽ trong vai một nhân viên trong khoang máy bay tiến hành thủ tục check-in cho khách hàng và hướng dẫn cách bốc dỡ hàng hóa.

Bởi theo ông mếu chỉ ngồi lì ở những tòa nhà cao tầng sang trọng và coi những bản báo cáo tài chính, bạn sẽ mắc phải rất nhiều lỗi vì không có trải nghiệm thực tế.

Câu chuyện về cuộc đời, cũng như sự nghiệp của vị doanh nhân tài giỏi này đã từng tốn rất nhiều giấy mực của báo chí, không những là một doanh nhân đại diện cho những con người thành công xuất chúng, ông còn là tấm gương sáng cho tất cả những người trẻ đang trong quá trình khởi nghiệp hay mới chỉ có ý định khởi nghiệp.

Bài học từ Tony Fernandes dành cho các bạn trẻ: Hãy theo đuổi đam mê, thành công sẽ theo đuổi bạn.

Sưu tầm